В Находке предприятиям предложили воспитывать кадры со школы

В администрации Находкинского городского округа прошло рабочее совещание по вопросу создания образовательно-производственного кластера в сфере транспорта (логистика). По информации заместителя министра профессионального образования и занятости населения Приморского края Ларисы Хасбутдиновой и директора Находкинского государственного гуманитарно-политехнического колледжа Елены Войстрик он будет реализован в рамках федерального проекта «Профессионалитет» на базе НГГПК.

Открывая совещание глава Находки Тимур Магинский отметил, что сейчас необходимо проводить профессиональную ориентацию не в старших классах, когда в большинстве случаев уже всё решено – куда и как будет поступать ребенок, а более раннем возрасте. Предприятия должны быть заинтересованы в том, чтобы растить кадры здесь – в Находке.

Как рассказала директор НГГПК Елена Войстрик, участие в Транспортно-логистическом кластере позволит предприятиям Находки получить приоритетное право на трудоустройство профильных выпускников, вовлечь в трудовую деятельность студентов во время обучения через стажировки и практики, сократить срок подготовки специалистов, при этом максимально увеличить практическую составляющую программы (до 80% на выпускных курсах, на рабочих местах предприятия). Также компании смогут заключать со студентами договоры о целевом обучении за счет краевого бюджета, гарантирующие трудоустройство выпускников после получения диплома среднего профессионального образования. Кроме того, предприятия смогут определять под свои запросы спектр дополнительных профессий/квалификаций для выпускников в дополнение к основной специальности.

Со стороны администрации города будет обязанность предоставить жилье молодым специалистам.

- Благодаря этому механизму мы сможем закрепить молодежь в нашем городе. При этом предприятия гарантировано получают квалифицированных работников, обученных по необходимым им программам, - отметил Тимур Магинский.

Сейчас в Находке реализуется федеральная программа «Долгосрочный план комплексного социально-экономического развития», который по поручению Президента России Владимира Путина был дополнен мероприятиями мастер-плана развития Находки, разработанного при поддержке Находкинского завода минеральных удобрений, Находкинского морского торгового порта, АО «Терминал Астафьева» и Восточной стивидорной компании.

Это позволит до 2030 года значительно обновить школы, детские сады, транспортную и коммунальную инфраструктуру, рекреационные зоны – такие как набережная озера Соленое.

Поддержка федерального центра и губернатора Приморского края Олега Кожемяко позволит реализовать все планы по развитию Находки.

Со стороны крупных работодателей – таких как стивидорные компании – необходима заинтересованность в увеличении численности населения Находкинского городского округа, через подготовку квалифицированных кадров и их дальнейшего трудоустройства на предприятиях города.

- Считаю, что мы должны не только создать учебную базу на основе проекта «Профессионалитет», в рамках которого создаются образовательно-производственные кластеры, обновляется учебная база, но и существенно расширить ее. Сделать более гибкой, соответствующей запросам предприятий на подготовку рабочих кадров, - отметил Тимур Магинский.

В своем послании Федеральному Собранию в 2023 году Президент России Владимир Путин поставил задачу: по всей стране за ближайшие 5 лет подготовить порядка 1 миллиона специалистов рабочих профессий, отраслей, ключевых для обеспечения безопасности, суверенитета и конкурентоспособности России